3月23日，yl6809永利检测中心党委理论学习中心组开展集体学习，深入学习贯彻习近平总书记关于就业工作的重要论述和党的二十届四中全会关于促进高质量充分就业的部署要求，并结合学院实际，就推动2026届毕业生高质量充分就业进行专题研讨。学院党委书记张婷婷主持会议，党委理论学习中心组成员参加，全体辅导员列席会议。

会议指出，就业是最基本的民生。党的十八大以来，习近平总书记围绕就业工作作出一系列重要论述，深刻阐明了新时代就业工作的重大意义、目标任务和实践要求，为做好高校毕业生就业工作提供了根本遵循。党的二十大明确提出实施就业优先战略，促进高质量充分就业；党的二十届四中全会围绕保障和改善民生，对促进高质量充分就业作出新部署、提出新要求。2026年全国教育工作会议和全国两会对高校毕业生就业工作作出具体安排，为学院做好就业工作进一步明确了方向，用以指导推动学院2026届559名毕业生高质量充分就业。

会议强调，促进高质量充分就业，是新时代就业工作的新定位、新使命，也是检验高校人才培养质量的重要标尺。学院要深刻把握高质量充分就业的丰富内涵，既关注毕业生就业去向落实情况，也关注就业质量、岗位适配度、职业发展空间和合法权益保障，切实把促进就业与促进学生成长成才统一起来。要准确把握当前就业形势，既看到高校毕业生规模持续增长、结构性就业矛盾更加突出的压力挑战，也看到国家深入实施就业优先战略、持续推进稳岗扩容提质行动带来的政策机遇，进一步坚定信心、主动作为，不断提升就业工作质效。

会议要求，全院上下要以此次学习为契机，切实把学习成果转化为推动毕业生就业工作的具体行动。一是提高政治站位，严格落实就业工作“一把手工程”，把毕业生就业工作作为重要政治任务和民生工程抓紧抓实。二是健全协同联动机制，进一步压实学院领导、辅导员、班主任、教研室和就业实习指导教师等各方责任，形成全员参与、齐抓共管的工作格局。三是强化就业能力提升和价值引领，加强简历制作、面试技巧、职业规划等指导，引导毕业生树立正确的就业观和择业观。深化精准帮扶，针对家庭经济困难等重点群体分类施策，落实“一人一策”。四是积极拓宽就业渠道，持续推进访企拓岗，统筹开展线上线下招聘活动，不断提升岗位供给质量。

会上，党委副书记任正实围绕“促进高质量充分就业”作专题领学，院长席岩结合学院2026届毕业生就业工作实际作交流发言。